O edital para o concurso de Bombeiros SC Temporários foi oficialmente publicado, abrindo 630 vagas para Aluno-Soldado Temporário no Corpo de Bombeiros Militar de Santa Catarina.

Os salários iniciais para os aprovados alcançam R$ 8.565,00, um atrativo significativo para quem busca uma oportunidade na carreira militar estadual.

A organização do certame está sob a responsabilidade da banca IDECAN, com inscrições já em andamento.

Índice

Informações do Concurso

O processo seletivo para Aluno-Soldado Temporário do CBMSC exige que o candidato possua entre 18 e 40 anos de idade na data da inscrição.

É fundamental ter Carteira Nacional de Habilitação (CNH) e nível superior de graduação em qualquer área.

A altura mínima é de 1,65m para homens e 1,60m para mulheres, além de peso proporcional à altura conforme padrões da OMS.

Outros requisitos incluem nacionalidade brasileira, estar em dia com o serviço militar e obrigações eleitorais, não ter sofrido penalidades administrativas em função pública e não ter sido condenado por crime doloso.

É preciso também ter boa conduta comprovada por certidões e não possuir tatuagens ou pinturas corporais que remetam a ideologias antidemocráticas, violência, preconceito e/ou discriminação.

O Soldado Temporário atuará no reforço do efetivo em atividades como combate a incêndio, busca e salvamento, ajuda humanitária, resgate terrestre e em altura, atendimento pré-hospitalar, e na Central de Operações Bombeiro Militar (COBOM).

Funções administrativas também fazem parte das atribuições, sendo vedada a atuação nas áreas de Serviço de Segurança Contra Incêndio e de Inteligência da Corporação.

Vagas e Cargos

O concurso oferece um total de 630 vagas temporárias para o cargo de Aluno-Soldado Temporário, distribuídas em diversos Batalhões de Bombeiro Militar (BBM) de Santa Catarina.

2º BBM: 68 vagas
3º BBM: 60 vagas
5º BBM: 50 vagas
6º BBM: 68 vagas
7º BBM: 60 vagas
9º BBM: 54 vagas
11º BBM: 42 vagas
12º BBM: 42 vagas
13º BBM: 30 vagas
14º BBM: 66 vagas
15º BBM: 60 vagas
16º BBM: 30 vagas

Inscrições

O período de inscrições para o concurso já está aberto e se estende das 14h00min do dia 18 de dezembro de 2025 até as 23h59min do dia 19 de janeiro de 2026.

Os interessados devem se inscrever exclusivamente via internet, no site da banca organizadora IDECAN.

A taxa de inscrição foi fixada em R$ 120,00.

Há previsão de isenção total da taxa para candidatos que se enquadrem em critérios específicos, conforme a legislação estadual.

O período para solicitação de isenção é breve, iniciando às 14h00min de 18 de dezembro e encerrando às 23h59min do dia 19 de dezembro.

São requisitos para a isenção, com a devida comprovação: doador de sangue (mínimo 3 doações anuais); doador de medula óssea (Cartão REDOME e mínimo 1 doação); doadora de leite humano (mínimo 1 doação mensal por 4 meses antes da inscrição); eleitores convocados pela Justiça Eleitoral (serviço em no mínimo dois eventos); jurados em comarcas de Santa Catarina (serviço em no mínimo dois Júris); candidato com renda de até dois salários-mínimos (comprovante de renda ou declaração de desemprego); e voluntário na Defensoria Pública de Santa Catarina (certidão de cadastro ativo).

O edital completo e as informações oficiais sobre inscrições devem ser consultados no site da banca organizadora ou no portal oficial do órgão responsável pelo concurso.

Provas

O processo seletivo do CBM SC será composto por diversas etapas de avaliação. As fases incluem Prova Objetiva, Avaliação de Títulos, Teste de Aptidão Física (TAF), Avaliação Psicológica, Investigação Social, Exame de Saúde (Médico e Odontológico) e Exame Toxicológico.

A prova objetiva está prevista para o dia 01 de março de 2026 e será aplicada em cidades como Balneário Camboriú, Blumenau, Chapecó, Itajaí, Lages, entre outras.

Esta etapa terá duração máxima de 3 horas, consistindo em 40 questões de múltipla escolha com 5 alternativas, valendo até 10 pontos.

As disciplinas abordadas serão Língua Portuguesa (6 questões), Noções de Informática (6 questões), Legislação Institucional (8 questões), Noções de Combate a Incêndio (10 questões) e Noções de Primeiros Socorros (10 questões), cada uma com peso de 0,25.

Para a Avaliação de Títulos, os aprovados na fase inicial poderão somar pontos adicionais.

Serão considerados títulos como Pós-graduação Lato Sensu (0,5 pontos), Mestrado (1,0 ponto), Doutorado (1,5 pontos), Curso Técnico profissionalizante (0,25 pontos), Pós-Graduação na área de segurança pública (0,75 pontos), tempo de serviço militar (até 1,0 ponto), publicação de artigo científico (até 0,6 pontos) e experiência profissional relevante (até 1,5 pontos), com pontuação máxima total de 8,0 pontos.

O Teste de Aptidão Física (TAF) avaliará a capacidade física dos candidatos.

Os testes incluem flexão de cotovelo em barra fixa (mínimo de 2 repetições para homens, 5 segundos estáticos para mulheres), abdominal tipo remador em 60 segundos (mínimo de 30 repetições para homens, 25 para mulheres) e corrida de 2.400 metros (tempo máximo de 13’40” para homens, 15’00” para mulheres).

A Investigação Social verificará a conduta moral e social do candidato, enquanto a Avaliação Psicológica analisará características de personalidade e aptidão para a função.

Os Exames de Saúde (Médico e Odontológico) comprovarão a aptidão física e mental. Por fim, o Exame Toxicológico de larga janela de detecção será exigido para verificar a não utilização de drogas ilícitas.