A Prefeitura de Tunápolis, em Santa Catarina, divulgou a abertura de um novo concurso público. O certame visa o preenchimento de vagas imediatas e a formação de cadastro de reserva em cargos de todos os níveis de escolaridade.

A seleção dos candidatos será realizada por meio de prova objetiva, além de etapas de prova prática e avaliação de títulos, dependendo do cargo pretendido.

Índice

Informações do Concurso

O regime de contratação para os aprovados será o estatutário. A validade do concurso público será de dois anos, contados a partir da data de homologação do resultado final.

O prazo poderá ser prorrogado uma única vez, por igual período, a critério da administração municipal.

Vagas e Cargos

As oportunidades disponíveis contemplam salários iniciais que variam de R$ 2.381,67 a R$ 5.494,05, com jornadas de trabalho semanais entre 20 e 40 horas.

A distribuição das vagas e cargos é a seguinte:

Educador Físico (1 vaga)
Fonoaudiólogo Educacional (1 vaga)
Técnico em Informática/Eletricidade (1 vaga)
Professor de Educação Infantil (Cadastro de Reserva)
Professor para Atendimento Educacional Especializado – AEE (Cadastro de Reserva)
Auxiliar de Ensino (Cadastro de Reserva)
Fiscal de Tributos (Cadastro de Reserva)
Operador de Equipamento Leve – CNH C (Cadastro de Reserva)
Técnico em Saúde Bucal (Cadastro de Reserva)
Agente Operacional de Serviços Gerais (Cadastro de Reserva)
Mestre em Edificações (Cadastro de Reserva)
Operador de Equipamento Pesado – CNH C (Cadastro de Reserva)

Inscrições

As inscrições estarão abertas no período de 28/04/2026 a 27/05/2026, e devem ser realizadas exclusivamente pela internet.

Os valores das taxas de inscrição são de R$ 120,00 para cargos de nível superior, R$ 90,00 para nível médio/técnico e R$ 70,00 para nível fundamental.

Candidatos que se enquadrem na Lei Municipal para doadores de sangue poderão solicitar a isenção da taxa entre os dias 28/04/2026 e 12/05/2026.

Para os candidatos sem acesso à internet, será disponibilizado um posto de atendimento presencial no setor de Recursos Humanos da Prefeitura, durante o período de inscrições.

Provas

O processo seletivo incluirá prova objetiva para todos os cargos, com aplicação prevista para o dia 14/06/2026.

Haverá também prova prática para os cargos de Operador de Equipamento Leve e Operador de Equipamento Pesado, agendada para a mesma data.

Para os cargos de Professor de Educação Infantil e Professor para Atendimento Educacional Especializado (AEE), será realizada uma etapa de avaliação de títulos.